Il programma Trainee della Posta
Diventa leader alla Posta

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Prendi in mano il tuo futuro: vivi 18 mesi unici assieme a persone come te con il programma Trainee della Posta.

Il tuo profilo

Cerchiamo persone che mettano in discussione le cose, sviluppino idee e prendano posizione. Requisiti richiesti

  • 3173

    Hai conseguito un diploma di Bachelor o di Master, preferibilmente in economia aziendale, economia politica, comunicazione o psicologia. Al momento di inizio del programma non hai concluso gli studi da più di un anno e mezzo.

  • 3203

    La tua età all’inizio del programma non supera i 31 anni.

  • 1046

    Grazie a stage o lavoretti hai già raccolto alcune prime esperienze lavorative.

  • 3220

    Disponi di buone conoscenze linguistiche di tedesco, francese e inglese.

  • 1040

    Pensi in modo sistemico, dimostri iniziativa personale, hai vari interessi e sai fare gioco di squadra.

Struttura

Il programma Trainee dura 18 mesi e comprende due incarichi da nove mesi l’uno. Definiremo il tuo primo incarico in base alle tue competenze e inclinazioni, mentre il secondo lo cercherai autonomamente. A seconda delle esigenze delle unità estere della Posta, è possibile svolgere un incarico all’estero di una durata da tre a sei mesi.

Possibilità d’impiego

Gli incarichi da trainee possono essere svolti nelle seguenti aree tematiche.

  • Marketing e management prodotti
  • Risorse umane
  • Sviluppo e innovazione
  • Gestione progetti
  • Finanze
  • Revisione del gruppo
  • Sostenibilità
  • Management processi
  • Comunicazione

Perfezionamento individuale e networking

Parallelamente agli incarichi puoi beneficiare di corsi di perfezionamento individuale, impieghi sul campo e occasioni di networking. Ogni trainee ha a disposizione un budget di 4000 franchi per il perfezionamento.

Inizio e luogo di lavoro

Il programma Trainee viene avviato due volte l’anno, a maggio e a novembre. I posti di trainee si trovano principalmente a Berna.

Processo di candidatura

Le offerte del programma Trainee vengono pubblicate online a marzo e a ottobre. Puoi candidarti online. Ricordati di rispettare i termini per l’invio della candidatura e di indicare gli incarichi desiderati. Successivamente avremo bisogno di un po’ di tempo per verificare la tua documentazione.

Quali sono i passi successivi?

Nel corso del processo di candidatura impieghiamo diversi strumenti.

Videointervista

Per prima cosa ricorriamo a una videointervista, che puoi effettuare dove e quando preferisci.

Strumenti di assessment online

Ricorriamo a strumenti di assessment come test numerici e verbali. Sei tu a decidere quando e dove svolgerli. 

Primo colloquio

I responsabili del programma Trainee condurranno con te un’intervista strutturata. Affronterai un caso di studio o svolgerai un gioco di ruolo. Dopo il primo colloquio riceverai un feedback. 

Secondo colloquio

Al secondo colloquio incontrerai il o la superiore dell’unità impiego prevista. Eventualmente potresti dover svolgere esercizi supplementari. 

Decisione

Anche dopo il secondo colloquio riceverai un feedback e ti comunicheremo la decisione di assunzione.

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