Mit dir kommt die Schweiz an.
Deine Karriere bei Post Company Cars (Mobilitäts-Services)
Fahr mit uns in die Zukunft und gestalte sie mit
Vom Kleinmotorrad bis zum E-LKW: Bei Post Company Cars kümmern wir uns um die Fahrzeugflotte und das Flottenmanagement der Schweizerischen Post sowie zahlreicher Schweizer Unternehmen. Unsere Mitarbeitenden entwickeln zusammen massgeschneiderte Lösungen, damit Kundinnen und Kunden effizient und sicher ans Ziel kommen. So vielfältig wie unsere Aufgaben sind auch wir als Menschen. Und vielleicht gehörst du ja bald dazu
Das kannst du mit uns bewirken
Welche nachhaltigen und intelligenten Mobilitätslösungen bewegen die Schweiz in Zukunft? Das kannst du mitgestalten. Als Flottendienstleisterin für die Schweizerische Post sowie zahlreiche Schweizer KMU treiben wir die Elektrifizierung voran. Wir sind schweizweit tätig und mit über 700 Partnergaragen regional verankert.
Bei uns machst du einen Unterschied, denn mit über 25 000 Fahrzeugen sind wir die grösste herstellerunabhängige Full-Service-Flottenmanagerin. Es warten spannende Projekte auf dich in den Bereichen Analyse, Planung, Einkauf, Finanzierung, Versicherung, Instandhaltung, Reparatur, Treibstoff, Ladelösungen und Wiederverkauf.
Dieses Umfeld erwartet dich
Unser eingespieltes Team in Bern besteht aus 78 ausgebildeten Fachspezialistinnen und -spezialisten. Mit viel Herzblut und Engagement betreiben wir das Flottenmanagement für unsere Kundinnen und Kunden. Wir pflegen ein sehr familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien und schätzen eine direkte Kommunikation. Gegenseitiges Feedback und ein offener Umgang mit Fehlern gehören bei uns zum Alltag – gemeinsam lernen wir und kommen weiter.
Wir sind eine Konzerngesellschaft der Schweizerischen Post und funktionieren wir ein agiler KMU-Betrieb.
Das bieten wir dir
Bei uns kannst du dich einbringen, Verantwortung übernehmen und etwas bewegen. Du entwickelst nicht nur uns als Unternehmen weiter, sondern auch dich selbst. Wir unterstützen Mitarbeitende nämlich mit internen und externen Weiterbildungen und investieren auch in Themen wie Unternehmenskultur.
- Ferien: 5 bis 6 Wochen Ferien
- Familienfreundlich: 18 Wochen Mutterschaftsurlaub und 2 Wochen Vaterschaftsurlaub, Beteiligung an familienergänzender Kinderbetreuung
- Flexibilität: Mobiles und flexibles Arbeiten, Homeoffice, Third Place, Teilzeitarbeit und Jobsharing
- Faire Anstellungsbedingungen
- Entwicklung: Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen, Aufstiegschancen
- Mobilität: Halbtax oder Beteiligung an GA, PubliBike-Abo für 20 Franken pro Jahr
- Personalgutscheine: Personalgutscheine im Wert von bis zu 500 Franken pro Jahr
Dein Einstieg bei der Post
Interessiert dich, was wir tun? Bewirb dich auf unsere offenen Stellen bei Post Company Cars.Keine passende Stelle dabei? Abonniere einfach Jobmail.
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